UV resuelve conflicto entre investigadores a través de acuerdo rectoral
- Se atiende a la obligación institucional de conservar, crear y transmitir la cultura, en beneficio de la sociedad y con el más alto nivel de calidad académica.
- La Rectoría, con éste acuerdo pone al centro de las decisiones institucionales al interés superior del estudiante y el cumplimiento de las obligaciones impuestas en el artículo 3º constitucional a la Universidad Veracruzana como institución de educación superior pública.
Xalapa
La Universidad Veracruzana resuelve un conflicto entre investigadores y a través de un acuerdo rectoral, publicado hoy 6 de abril de 2022, se anuncia la extinción del Centro de Estudios e Investigaciones en Conocimiento y Aprendizaje Humano (CEICAH).
Con este acuerdo se pone fin a un conflicto que imposibilita la existencia de condiciones propicias para la realización de las funciones sustantivas de docencia e investigación por parte de las investigadoras e investigadores del CEICAH y se atiende a la obligación institucional de conservar, crear y transmitir la cultura, en beneficio de la sociedad y con el más alto nivel de calidad académica.
El acuerdo rectoral se fundamenta y garantiza el cumplimiento de normas académicas, laborales y administrativas, y busca asegurar las condiciones requeridas para el adecuado desarrollo de las funciones universitarias y para asegurar la excelencia académica, en el marco de la ley, los derechos humanos y la sustentabilidad institucional.
La Rectoría, con éste acuerdo pone al centro de las decisiones institucionales al interés superior del estudiante y el cumplimiento de las obligaciones impuestas en el artículo 3º constitucional a la Universidad Veracruzana como institución de educación superior pública.
ACUERDO
PRIMERO. Se extingue el Centro de Estudios e Investigaciones en Conocimiento y Aprendizaje Humano, adscrito a la Dirección General de Investigaciones.
SEGUNDO. Se deroga el inciso j) fracción III del artículo 44 del Reglamento de Planes y Programas de Estudio.
TRANSITORIOS
PRIMERO, Conforme al artículo 25 fracción VI de la Ley Orgánica, este Acuerdo del Rector deberá presentarse a la próxima sesión ordinaria del Consejo Universitario General, para su conocimiento yt en su caso, ratificación.
SEGUNDO. El presente Acuerdo Rectoral entrará en vigor al día siguiente de su expedición.
TERCERO. Se abrogan los Acuerdos del Rector emitidos el 24 de noviembre de 2011 y el 04 de octubre de 2012, ratificados por el Consejo Universitario General, respectivamente, el 12 de diciembre de 2011 y el IO de diciembre de 2012, por los que se crea el Centro de Estudios e Investigaciones en Conocimiento y Aprendizaje Humano de la Universidad Veracruzana y se modifican los considerandos del Acuerdo de creación.
CUARTO. El personal académico, personal de confianza y personal administrativo, técnico y manual adscrito al Centro de Estudios e Investigaciones en Conocimiento y Aprendizaje Humano, será reubicado en las entidades académicas o dependencias universitarias que correspondan, observando las condiciones de categoría, nivel de sueldo, horario y demás prestaciones a que tienen derecho y atendiendo a las necesidades académicas institucionales que determine la Secretaría Académica.
QUINTO. Los bienes muebles e inmuebles, los recursos materiales, financieros, archivos y registros del personal, así como los compromisos contraídos por el Centro de Estudios e Investigaciones en Conocimiento y Aprendizaje Humano que por virtud de este Acuerdo se extingue, se transficrcn a la Dirección General dc Investigaciones para el cumplimiento respectivo,
En los casos de los transitorios cuarto y quinto de este Acuerdo se deberán elaborar Actas en las que se dé constancia de Io prescrito en ellos anexando a las mismas los inventarios correspondientes. Tanto en el levantamiento de Actas como en el de los inventarios deberán participar y firmar, de manera conjunta, el representante del Centro de Estudios e Investigaciones en Conocimiento y Aprendizaje Humano que se extingue, un representante de la Secretaría Académica, un representante de la Dirección General de Investigaciones, un representante de la Dirección General del Área Académica de Ciencias de la Salud, un representante de la Unidad de Estudios de Posgrado, un representante de la Coordinación Universitaria de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales, un representante de la Contraloría General de la Universidad Veracruzana, un representante de la Oficina de la Abogada General, un representante de la Dirección General de Recursos Humanos, un representante de la Coordinación de la Unidad de Género y un representante del Centro de Investigación en Documentación sobre la Universidad.
SEXTO. La Secretaría Académica, a través de la Dirección General de Investigaciones, será la responsable dc ejecutar y dar seguimiento a las acciones que se determinan en este acuerdo, hasta su conclusión. Para ello contará con el acompañamiento de un representante de la Oficina de la Abogada General, un representante de la Dirección de Control de Bienes Muebles e Inmuebles y un representante de la Dirección de Relaciones.
El Acuerdo Rectoral completo, está disponible para su consulta en:
https://www.uv.mx/comunicacionuv/files/2022/04/ACUERDO-060422.pdf
