Se analiza aumentar los días de vacaciones y reducir la jornada laboral 

• Al salario mínimo podría también aplicársele un aumento mínimo                                               

Amadeus Olivarex

Martínez de la Torre, Ver.

Al seno de la Cámara de Diputados se analiza la posibilidad de aumentar los días de vacaciones pagadas -de 6 que son ahora, a 12, para quienes tengan más de un año laborando-, y a partir de ahí, aumentar dos días más, cada año sumado a la antigüedad del trabajador, hasta llegar a 20 días en total de descanso, con goce de sueldo.

De manera complementaria, está en la mesa de discusión legislativa, el disminuir 2 horas a la jornada laboral actualmente de 8, según lo asienta la Ley Federal del Trabajo, a fin de dar mayor tiempo al empleado, para la convivencia familiar, social e individual.

Dentro de ese contexto, es que la Comisión Nacional de los Salarios -conformada por voceros del sector patronal, sindical y del gobierno federal- han empezado reunirse en el domicilio social de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social, para determinar finalmente -en las próximas semanas- el monto del incremento al salario mínimo, aunque se anticipa que éste será igualmente mínimo, de acuerdo al nivel inflacionario registrado en el país, que ha oscilado entre el 8 y 9 por ciento.